တားစီး

သငျသညျအစဉျအမွဲသင်တစ်ဦးတည်းလုပ်ကိုင်ဖို့လိုအပ်ပါတယ်အရှိဆုံးတန်ဖိုးရှိရှိ, အခန်းထဲမှာသင်နှင့်အတူလူများ၏ရှေ့မှောက်တွင်သင့်ရဲ့လှုပ်ရှားမှုအပေါ်အပျက်သဘောဆောင်သောအကျိုးသက်ရောက်မှုရှိသည်သတိထားမိဖူးသလား သို့ဆိုလျှင်ဖြစ်ကောင်းလူမှုရေးတားစီးထားတဲ့အကျိုးသက်ရောက်မှုရှိပါတယ်။ ဒါကြောင့်ဘယ်လိုကျွန်တော်တို့ကိုခြိမ်းခြောက်နေအခုရင်ဆိုင်ရကဘာလဲ။

လူမှုတားစီးနှင့်လူမှုရေးပံ့ပိုး

လူမှုရေးစိတ်ပညာလူမှုရေးတားစီးနှင့်ပံ့ပိုးကူညီခြင်းကဲ့သို့သောအရာများကိုအရှိပါသည်။ ဤရွေ့ကားသက်ရောက်မှုသူတို့အတူတူအကြွေစေ့၏နှစ်ဖက်များမှာကတည်းကအတူတကွထည့်သွင်းစဉ်းစားရပါမည် - ဆိုအလုပ်၏စွမ်းဆောင်ရည်အတွက်လူများ၏ရှေ့မှောက်တွင်။ အပြုသဘောသြဇာလွှမ်းမိုးမှု - ဤပံ့ပိုးကူညီသည်အနုတ်လက္ခဏာ - တားစီး။

ပံ့ပိုးကူညီခြင်းအကျိုးသက်ရောက်မှုဟာစက်ဘီးစီးသူရဲ့အမြန်နှုန်းပေါ်ယှဉ်ပြိုင်ခွအေနအေ၏အကျိုးသက်ရောက်မှုကိုလေ့လာတဲ့သူ-Norman သုံးမွှာပူးကရှာဖွေတွေ့ရှိခဲ့ပါတယ်။ သူကအားကစားသမားတစ်ဦးချင်းစီကတခြားတွေနဲ့မဟုတ်ဘဲအချိန်မှတ်နာရီပေါ်တွင်အလုပ်မှာယှဉ်ပြိုင်မှုအတွက်ပိုကောင်းတဲ့ရလဒ်တွေကိုအောင်မြင်ရန်ကြောင်းတွေ့ရှိခဲ့ပါတယ်။ တဦးတည်းကိုအခြားလူများ၏မျက်မှောက်၌အကောင်းဆုံးအလုပ်လုပ်တယ်တဲ့အခါဒီဖြစ်စဉ်, ပံ့ပိုးကူညီခြင်းအကျိုးသက်ရောက်မှုဟုခေါ်တွင်ခဲ့သည်။

တားစီးနှင့်ပံ့ပိုးကူညီခြင်း၏ဆန့်ကျင်ဘက်အကျိုးသက်ရောက်မှုကိုလူတစ်ဦးကအခြားလူများ၏မျက်မှောက်၌ပိုဆိုးအလုပ်လုပ်တယ်သောကွောငျ့ဖွစျသညျ။ ဥပမာအားဖြင့်, လူတွေစကားများနေတဲ့အနတ္တ set ကိုအလွတ်ကျက်, ဒါမှမဟုတ်အခြားလူများ၏ရှေ့မှောက်၌ဖြစ်ခြင်း, ရှုပ်ထွေးနံပါတ်များကိုများပြားနေတဲ့ဝင်္သွားလာရန်ခက်ခဲသည်။ နှစ်လယ်ပိုင်းတွင် XX ရာစု၏ 60-ies တားစီးအကျိုးသက်ရောက်မှု၏လေ့လာမှုမှချဉ်းကပ်မှုတစ်ခုအပြောင်းအလဲအားဖြင့်မှတ်သား, အခုကကျယ်ပြန့်လူမှုစိတ်ပညာသဘောအရတွင်တွေ့မြင်ခံရဖို့စတင်ခဲ့သည်။

R.Zayens ဘာဖြစ်လို့လဲဆိုတော့လူမှုရေးစိတ်လှုပ်ရှား၏ဖန်ဆင်းခြင်းတခြားသူတွေရဲ့ရှေ့တော်၌ amplified ဘယ်လိုလွှမ်းမိုးတုံ့ပြန်မှုအပေါ်သုတေသနပြုလုပ်ခဲ့ကြသည်။ ရှည်လျားသောစမ်းသပ်စိတ်ပညာတွင်ထင်ရှားခဲ့သည့်တစ်ဦးကမူအရ, သောအဖွဲ့အစည်းအမြဲအားကောင်းအဓိကတုံ့ပြန်မှုစေသည်ကြောင့်လူမှုရေးစိတ်ပညာ၏ရည်ရွယ်ချက်များအတွက်သက်ဆိုင်လိမ့်ဖို့ထွက်လှည့်ကြောင်းဖော်ပြသည်။ ဒါဟာလူမှုရေးလှုံ့ဆော်မှုလည်းမသက်ဆိုင်ကမှန်သည်သို့မဟုတ်မရှိမရှိ၏, ထိုကြီးစိုးတုံ့ပြန်မှုများအားကောင်းပြောခြင်းငှါအထဲကပြန်သွားလေ၏။ လူတစ်ဦးမတိုင်မီလွယ်ကူသောအလုပ်များနေကြသည်မဟုတ်ခဲ့လျှင်, အဲဒါကိုစဉ်းစားရန်လိုအပ်သည့်အရာ၏ဖြေရှင်းနည်း, လူမှုရေးဆွ (အခြားသူများရဲ့နံပါတ်ရှာတွေ့မှသတိလစ်တုံ့ပြန်မှု) စဉ်းစားတွေးခေါ်၏လုပ်ငန်းစဉ်ရှုပ်ထွေးခြင်းနှင့်အများဆုံးကိစ္စများတွင်ဆုံးဖြတ်ချက်မှား၏။ အဆိုပါတာဝန်များကိုရိုးရှင်းနိုင်လျှင်အခြားသူများ၏ရှေ့မှောက်တွင်တစ်ဦးသည်ခိုင်ခံ့မက်လုံးပေးသည်နှင့်သင်လျင်မြန်စွာညာဘက်ဖြေရှင်းချက်ကိုရှာဖွေကူညီပေးသည်။