အင်တာဗျူးအတွက်ကြိုတင်ပြင်ဆင်ရန်ဘယ်လိုနေသလဲ?

ဒါကြောင့်ဒီအဆင့်ကနေသင်အလုပ်တစ်ခုရဖို့ရှိမရှိပေါ်တွင်မူတည်နေသည်ကြောင့်အင်တာဗျူး, ဖြစ်နိုင်အလုပ်အကိုင်လုပ်ငန်းစဉ်၏စိတ်လှုပ်ရှားဖွယ်အကောင်းဆုံးအစိတ်အပိုင်းတစ်ခုဖြစ်ပါတယ်။ ဒါဟာအင်တာဗျူးအဘို့ပြင်ဆင်ခြင်းငှါအဘယ်သို့သိရန်ထို့ကြောင့်အရေးကြီးပါသည်။ ပြင်ဆင်မှုအာရုံစိုက်ဖို့မလုံလောကျလျှင်, အင်တာဗျူးမှာအရှက်၏ဖြစ်နိုင်ခြေများပြားလာ၏။

သင်အင်တာဗျူးစဉ်အတွင်းသိရန်လိုအပ်ကဘာလဲ?

ဒါကြောင့်သင်အဘို့ပြင်ဆင်ခြင်းငှါအဘယ်သို့, အလုပ်တစ်ခုအင်တာဗျူးတစ်ခုအလုပ်ရှင်ရန်ဖိတ်ခေါ်ကြသလဲ

ကိုယ့်ကိုကိုယ်အကြောင်းကိုသေးငယ်တဲ့ဇာတ်လမ်းအောင်ကအလုပ်အင်တာဗျူးအဘို့ပြင်ဆင်နေစတင်ပါ။ အများစုမှာအင်တာဗျူး (က်ထမ်းရှာဖွေသူသို့မဟုတ်လိုင်းမန်နေဂျာရရှိထားသူရှိမရှိ) ကိုဝါကျကိုယျ့ကိုယျကိုမိတ်ဆက်ပေးဖို့လျှောက်ထားသူနှင့်အတူစတင်ခဲ့သည်။ တစ်ကိုယ်စားလှယ်လောင်းထိုကဲ့သို့သောမေးခွန်းတစ်ခုများအတွက်အဆင်သင့်မဖြစ်လျှင်, ပုံပြင်ကိုက်ညီမှုမရှိသော, incoherent မိန့်ခွန်းထွက်လှည့်ခြင်း, ရုပ်ဆင်းသဏ္ဌာန် - မှုန်ဝါး။ မကြာခဏဆိုသလိုကိုယ့်ကိုယ်အကြောင်းပြောနေတာလူတွေကိုသူတို့ရဲ့ဝါသနာ, အဘယ်အရာကိုပရော်ဖက်ရှင်နယ်အရည်အသွေးတွေကိုပိုမိုအာရုံစိုက်။ အလုပ်ရှင်အကျိုးစီးပွားအလားအလာန်ထမ်းအဖြစ်သင်, ဒါကြောင့်ဝါသနာကိုပိုမိုဖုံးလွှမ်းရန်သွားတာထဲမှာဖော်ပြထားခြင်းရန်လိုအပ်ပါသည်, သူတို့ရဲ့ပညာရေး, အတွေ့အကြုံနှင့်ကျွမ်းကျင်မှု။
တစ်ဦးအလုပ်ရှင်နှင့်အတူအလုပ်အင်တာဗျူးပြင်ဆင်နေသငျသညျအလုပျလုပျရနျစီစဉျထားတဲ့အတွက်ကုမ္ပဏီအကြောင်းသတင်းအချက်အလက်ရှာဖွေပါဝင်ရမည်။ ၏သင်တန်း, အင်တာဗျူးရဲ့အစမှာသင်ကုမ္ပဏီအကြောင်းကိုယေဘုယျသတင်းအချက်အလက်ပေးထားပါလိမ့်မည်, သို့သော်သင်ကအပိုဆောင်းအသိပညာရှိသည်သောနှစ်လိုဖွယ်ဖြစ်ပါသည်။ သူတို့ကအလုပ်ရှင်၏အခြားမေးခွန်းများကိုဖြေဆိုခြင်းအတွက်အသုံးဝင်သောဖြစ်နိုင်သည်။ ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများကိုမကြာခဏဒီပြဿနာဖြစ်လိမ့်မယ်, ကုမ္ပဏီ၏အသေးစိတ်အချက်အလက်ကိုသိရှိခြင်းမရှိဘဲအထူးသဖြင့်အခြေအနေမှာ၎င်းတို့၏လုပ်ရပ်များနှင့် ပတ်သက်. ပြောဆိုရန်ကိုဆက်ကပ်။
အလုပ်တစ်ခုအင်တာဗျူးအဘို့ပြင်ဆင်နေသည့်အခါတခြားဘယ်အရာကိုထည့်သွင်းစဉ်းစားသလော မိမိကိုယျကိုထုတ်ဖော်ပြောဆိုဖို့သူ့ကိုယ်ပိုင်စတိုင်တွင် - တိတ်ဆိတ်တဲ့အသံ, အပြောအဆိုများနှင့်အခြားသောသူတို့သည်သင်တို့နှင့်အတူတစ်ဦးအန္တရာယ်ရှိတဲ့ဟာသကစားနိုင်ပါတယ်ထက်ပိုမိုလိမ္မာပါးနပ်ကိုကြည့်ဖို့အလိုဆန္ဒ slurred ။ ကျွမ်းကျင်မှုမရှိခြင်းကြောင့်ဤအအကြောင်းပြချက်ငြင်းဆန်ခဲ့သည်မဟုတ်, ခံရဖို့စာရင်းဇယားအရ, ကိုယ်စားလှယ်လောင်းများဖွယ်ရှိ။
အင်္ဂလိပ်အလုပ်တစ်ခုအင်တာဗျူးများအတွက်ပြင်ဆင်ထားရန်ဘယ်လိုနေသလဲ? တစ်ဦးကိုယ့်ကိုယ်အကြောင်းကိုပုံပြင်တစ်ပုဒ်, မသက်မသာမေးခွန်းများကို, ဖြစ်ကောင်းစမ်းသပ်မှု - - အင်္ဂလိပ်ဘာသာသင်တန်း၏မူအရ, ဒီမှာသင်တို့ရှိသမျှသည်အတူတူပင်ရှာတွေ့ပါလိမ့်မယ်။ ထို့ကြောင့်, အထူးသဖြင့်တန်ဖိုးရှိစိုးရိမ်ထိတ်လန်ပါဘူး, သငျသညျကောငျးမှအင်္ဂလိပ်ကိုသိနှင့်ပညာရေးအပေါ်ကြောင်းမမေ့မလြော့ပါလက်ခံရရှိသောအတိတ်တင်းမာနေ၌ဟောပြောရန်လိုအပ်သောဖြစ်တယ်, ဒါပေမဲ့တစ်ဦးယဉ်ကျေးဆိုတဲ့မေးခွန်းကို HR-မန်နေဂျာအတွက် "သင်ဘယ်လို (သင်ယနေ့များမှာမည်သို့) များမှာ? »ရှိသမျှတို့ကိုငါကောင်းစွာကြောင်းပြောပါရ (ငါသည်သင်တို့ကိုကျေးဇူးတင်ပါတယ်, ကောင်းစွာပေါ့) တင်ပါတယ်ကျေးဇူးတင်ပါတယ်။

သင်အင်တာဗျူးအဘို့အဆင်သင့်ဖြစ်ဖို့ဘာရှိသနည်း

ပဲသူတို့ရဲ့မျှော်လင့်ချက်များနှင့် ပတ်သက်. ပြောလုပ်ခအဆင့်အကြောင်းကိုမေးမြန်း, "ရောင်း" ကိုမိမိတို့ကိုယ်ကိုပြင်ဆင်ရမည်။ သင့်ရဲ့ခေါင်းစဉ်ကတော့အစုစု၏တည်ရှိမှုအဓိပ္ပာယ်သက်ရောက်သည်မှန်လျှင်, အင်တာဗျူးအတွက်ပြင်ဆင်သောကြောင့်မမေ့မလြော့ပါ, သင့်ရဲ့ကိုယ်ပိုင်အောင်မြင်မှုတွေနဲ့အောင်မြင်မှုတွေအကြောင်းကိုပြောဆိုပါ။ ထိုအခါအလုပ်ရှင်အပေါ်အကောင်းတစ်ဦးအထင်အမြင်စေရန်အလို့ငှာ, အဝတ်အာရုံစိုက် - တစိတ်ကြင်နာတတ်သောအသွင်အပြင်အလုပ်ရတဲ့အတွက်သင်ကူညီလိမ့်မည်မဟုတ်ပါ။ ခါးပန်းကိုလိုချင်သောအနေအထားကိုက်ညီတဲ့သင့်ပါတယ် - သာမန်စာရင်းကိုင်များအတွက်ကိုယ်စားလှယ်လောင်းကုမ္ပဏီ၏ CFO အဖြစ်မကြည့်သင့်ပါတယ်, ဒါပေမယ့်လည်းဂျင်းဘောင်းဘီကတန်ဖိုးရှိလွန်းမဟုတ်ကိုဆန့်တစ်ဦးဆွယ်တာအင်္ကျီများတွင်ဝတ်ဆင်ရမည်။ "အသစ်စက်စက်" ၏သင့်ရဲ့အမြင်တစ်စိုးရိမ်ခြင်းမရှိသောယာဉ်မောင်းများကလုယူဖျက်ဆီးခြင်းကိုခံခဲ့ရပါလျှင်, ပိုကောင်းတဲ့သူကမသေသပ်သောအဖြစ်ကိုရိပ်မိမပေးကြောင်းအင်တာဗျူး၌ဤရှင်းပြဖို့, သင်ဖြန်း။
မကြာခဏအင်တာဗျူးတဲ့ကိုယ်စားလှယ်လောင်းပုံမှန်မဟုတ်သောအခြေအနေများတွင်တုံ့ပြန်မယ်လို့ဘယ်လောက်ကြည့်ဖို့လှည်မေးခွန်းများကိုမေးပါ။ ဤသည်စသည်တို့ကို, သင်တို့ကို 2-3 နှစ်အတွင်းကိုယ့်ကိုယ်ကိုတွေ့မြင်ကြပါမူသောသင်တို့အလိုဆန္ဒကဒီကုမ္ပဏီအတွက်အလုပ်လုပ်သောအရာကိုအပေါ်အခြေခံပြီးအလုပ်၏ယခင်နေရာ, ထွက်ခွာမှုအတွက်အကြောင်းပြချက်ခန့်မေးခွန်းများကိုသူတို့ရဲ့ချို့ယွင်းချက်အမည်ကိုမှတောင်းဆိုချက်တစ်ခုဖြစ်တယ် မဆိုး, သငျသညျထိုကဲ့သို့သောမေးခွန်းများကိုဖြေအလုပ်လုပ်ခဲ့သည်တစ်ဦးအလုပ်ရှင်နှင့်အတူအလုပ်အင်တာဗျူးများအတွက်ပြင်ဆင်မှုအတွက်ပါ။
စိတ်ဖိစီးမှုအင်တာဗျူးတွေ, သူတို့ကလည်းအဆင်သင့်ဖြစ်နိုင်ဖို့လိုအပ်ပါတယ်။ ကုမ္ပဏီများသည်မကြာခဏကိုယ်စားလှယ်လောင်းစိတ်ဖိစီးမှုသည်းခံစိတ်ဖော်ထုတ်, ဒီနည်းလမ်းကိုအသုံးသို့သော်အားလုံးရှာဖွေစုဆောင်းဒီဧရိယာအတွက်သင့်လျော်သောအသိပညာရှိသည်မဟုတ်။ ထို့ကြောင့်, တစ်ခါတစ်ရံစိတ်ဖိစီးမှုအင်တာဗျူးမန်နေဂျာများ၏အစိတ်အပိုင်းတစ်ရပ်အပေါ်လုံးလုံးလြားလြားရိုငျးစိုငျးသို့လှည့်။ ဤသူသည်သင်တို့မှဖြစ်ပျက်လျှင်, 10 ကြိမ်ထိုကဲ့သို့သောအရည်အချင်းမရှိဘူးဆိုပြီးန်ထမ်းများအတွက်ပါဝင်အမှုထမ်းများ၏ရှိရာရွေးချယ်ရေးကုမ္ပဏီအတွက်အလုပ်လုပ်သွားကြဖို့ရှိမရှိစဉ်းစားပါ။

သင်အင်တာဗျူးစဉ်အတွင်းသိရန်လိုအပ်ကဘာလဲ?

သင်အင်တာဗျူးအဘို့အဆင်သင့်ဖြစ်ဖို့ဘာရှိသနည်း

Related Articles list:

Enjoy other users choice:

Intresting articles list: